工伤骨折赔偿金额计算需依据《工伤保险条例》及伤残等级，不同等级和费用项目计算方式有别，具体如下：1.医疗费：按实际发生且符合《工伤保险条例》诊疗、药品、住院服务标准的费用计算，由工伤保险基金支付；单位未缴纳工伤保险的，由单位承担。超出目录范围的费用，可能需自行承担或协商解决；工伤引发的其他疾病治疗费，需证明与工伤存在因果关系方可纳入赔偿。2.一次性伤残补助金：按伤残等级，一级27个月、二级25个月、三级23个月、四级21个月、五级18个月、六级16个月、七级13个月、八级11个月、九级9个月、十级7个月的本人工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按300%计算；低于60%的，按60%计算。3.伤残津贴（一至六级适用）：一级90%、二级85%、三级80%、四级75%、五级70%、六级60%的本人工资。若津贴实际金额低于当地最低工资标准，由工伤保险基金或单位补足差额。

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